Inkoper met impact op de zorg in Harderwijk

Start jouw carrière bij onze Zorggroep en ontvang direct een startbonus van €250 netto! Benieuwd hoe het werkt? Lees de spelregels van de startbonus

Solliciteren Meer over deze locatie

Dit zijn je werkzaamheden

• Inkooptrajecten begeleiden: Je inventariseert behoeften binnen de organisatie vraagt offertes aan, beoordeelt deze en adviseert collega’s over de beste oplossing.
• Onderhandelen & contractbeheer: Je maakt afspraken met leveranciers stelt contracten op, bewaakt gemaakte afspraken en bouwt aan duurzame samenwerkingen.
• Adviseren & verbinden: Je ondersteunt collega’s bij inkoopvraagstukken en weet verschillende belangen samen te brengen tot een praktisch en gedragen advies. Je signaleert kansen in de markt denkt mee over processen en draagt bij aan de verdere professionalisering van inkoop en contractmanagement.
• Maatschappelijke waarde creëren: Je kijkt verder dan prijs alleen en draagt bij aan een verantwoorde, duurzame en toekomstbestendige keuze die past bij de organisatie.

Waar ga je werken?

Zorggroep Noordwest-Veluwe is een innovatieve en financieel gezonde zorgorganisatie in de regio Noordwest Veluwe (Gelderland), gespecialiseerd in ouderenzorg. Met ruim 1.800 medewerkers en 1.000 vrijwilligers bieden wij zorg thuis of, wanneer dat niet meer mogelijk is, in één van onze 13 zorglocaties. Daarnaast bieden wij hospicezorg (Jasmijn) en geriatrische revalidatiezorg op locatie Klimop.

Je komt te werken op ons hoofdkantoor in Harderwijk (op slechts 10 minuten lopen van het station). Ons team Inkoop, Facilitair en Logistiek bestaat uit een klein, gezellig en hecht team van 7 collega’s. De sfeer is informeel en we helpen elkaar waar nodig. Successen vieren we samen, en daarom wordt er jaarlijks een teamuitje georganiseerd en een teamactiviteit. We zijn een klein team met korte lijnen, waarin eigen initiatief wordt gewaardeerd.

Wat bieden we jou?

• Een jaarcontract voor 32-36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband
• Salaris tussen €3.502,- en €4.822,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week (cao VVT, schaal 50)
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer van € 0,23 per km
• Eindejaarsuitkering 8,33% en vakantiegeld 8%
• Extra flexibel verlofbudget bovenop wettelijke vakantie uren
• Fiscale voordelen (o.a. fiets, laptop, mobiele telefoon, sport & ontspanning)
• Korting op aanvullende zorgverzekeringen en een solide pensioenregeling
• Toegang tot online trainingen via GoodHabitz
• Telefoon en laptop van de zaak.

Dit breng je mee

Of je nu net bent afgestudeerd of al ervaring hebt we maken graag kennis met je. Je weet tegengestelde belangen te verbinden, staat stevig in je schoenen tijdens onderhandelingen en hebt een proactieve instelling. Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde relevante hbo- opleiding bv. Bedrijfskunde, MER, Facility Management, Technische Bedrijfskunde, Commerciële Economie, Bestuurskunde, Rechten of Supply Chain Management.
• Kennis van inkoopprocessen; Een NEVI 1- of NEVI 2 opleiding en/of ervaring met inkoopprocessen is een pré.
  Heb je nog geen NEVI-diploma maar wel relevante ervaring? Dan nodigen we je van harte uit om te reageren.
• Ervaring met AFAS en/of contractbeheer is een pré.
• Analytisch vermogen, cijfermatig inzicht en een gestructureerde werkwijze.
• Integriteit, overtuigingskracht en een gezonde dosis humor.
• Goede beheersing van Excel en affiniteit met data-analyse.
• Een proactieve, duurzame visie op inkoop en de drive om onze zorggroep toekomstbestendig te maken.
• Affiniteit met duurzaam inkopen en ervaring binnen de zorg sector is een pluspunt.

Wij kijken niet alleen naar wat je al kunt, maar ook naar wat je wilt leren. Daarom bieden wij ruimte om je verder te ontwikkelen binnen het vakgebied inkoop.

Referentienummer vacature: 2156

Deel deze vacature op LinkedIn